公司召開(kāi)中層管理人員年度述職考核會(huì)

    1月5日，公司在廊坊基地一樓報(bào)告廳召開(kāi)2017年度中層管理人員述職考核會(huì)。會(huì)議由黨委書(shū)記牛思東主持，公司中層以上管理人員和職工代表共71人參加了會(huì)議。

    會(huì)上，順義基地、廊坊基地和營(yíng)銷(xiāo)中心共計(jì)28名中層管理人員對(duì)照各自的年度任務(wù)目標(biāo)，就2017年工作情況、存在問(wèn)題及改進(jìn)措施、2018年工作設(shè)想進(jìn)行了述職。與會(huì)人員從“責(zé)任意識(shí)、工作能力、敬業(yè)精神、溝通協(xié)調(diào)、廉潔自律”五個(gè)方面對(duì)中層管理人員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。

    公司總經(jīng)理李顯林對(duì)本次述職考核會(huì)作了總結(jié)，一是充分肯定各位中層管理人員一年來(lái)的工作；二是希望通過(guò)述職考核達(dá)到總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、促進(jìn)交流、相互提升的目的；三是希望公司各級(jí)管理人員面對(duì)醫(yī)藥行業(yè)新形勢(shì)，要勤于思考，敢于創(chuàng)新，舍得吃苦，提升能力，干出實(shí)績(jī)，在新時(shí)代為公司新發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。（人力資源部供稿）